シンガポールを活用してアジア進出セミナー in 大阪 | シンガポール、アジア全域進出セミナーならヤッパン号

シンガポールを活用してアジア進出セミナー
～シンガポールのハブ機能(税制・インフラ・政府支援制度) 基礎編～

【セミナー概要】

第一部：シンガポールを活用してアジア進出セミナー
　　　　～シンガポールのハブ機能(税制・インフラ・政府支援制度) 基礎編～
　　　　※18:00～19:00

シンガポールを活用してアジア進出する方法についてのセミナーです。
日本から中国やタイに直接進出するのとシンガポール経由で進出するのとでは、
政府からの補助金・税金・手続きなどが大幅に変わってきます。その手法をお話します。

シンガポール活用のメリット
シンガポールの税制優遇制度
シンガポールの統括・ハブ機能を支えるインフラ(人・モノ・情報の交差点)
シンガポール政府・政府系企業との連携による海外進出


第二部：Singapore Human Capital Summit開催まで一か月。シンガポール人材ハブ最新情報
　　　　※18:00～19:00

シンガポール政府は、リーシェンロン首相が2009年に発表した人材育成ハブ化構想に基づいて、
現在、世界から企業のリーダー研修機能、Corporate University、ビジネススクール、
研修ソリューション会社をシンガポールに結集させています。

これに合わせるようにP&Gのグローバル研修センターやUniliverが年間で900人の
リーダーを育成する機関を設立予定、また日系企業でもソニーユニパーティが本年1月に開校、
住友化学や横河電機もリーダー育成をシンガポールで始めています。さらにEDBはOne Northエリアに、
人材育成施設ハブNepal Hillも建設中です。

そして、毎年世界のHRリーダーがシンガポールに集結する
Singapore Human Capital Summitが今年も9/11,12にシンガポールで開催されます。

今回はこの最新情報と9/13に予定されている
ソニーユニパーティと住友化学の研修施設見学のご案内もいたします。